14.12.2018
Au cours de l’année qui s’achève, la CNESST a annoncé plusieurs changements aux Normes du travail. Si vous avez des employés, vous êtes touchés par cette nouvelle loi et vous devez vous y conformer. Je vous invite à consulter le site de la CNESST pour tous les détails.
Comme votre temps est précieux, je vous ai préparé la liste des changements les plus importants qui seront en vigueur à partir du 1er janvier 2019 :
- Tous vos employés ayant plus de 3 mois de service auront droit à 2 congés payés pour s’occuper d’un parent ou d’un proche.
- Tous vos employés ayant plus de 3 mois de service auront droit à 2 congés payés pour raison de maladie, accident ou violence conjugale.
- Tous vos employés ont droit à 5 congés dont 2 payés lors du décès d’un proche.
- Tous vos employés ayant 3 années de service et plus ont droit à 3 semaines de vacances payées.
Tel qu’indiqué plus haut, il s’agit d’un sommaire des changements les plus importants. Il y a d’autres changements qui touchent des catégories d’employés plus spécifiques.
Si vous avez des questions, allez visiter le site de la CNESST ou communiquez avec nous. Nous sommes toujours là pour nos clients!
Guy Gagnon, CPA auditeur, CA, MBA